Общее положения

1. Федеральный этап Конкурса проводится в соответствии с нормативным 15 правовым актом субъекта Российской Федерации – организатора федерального этапа.
2. Федеральный этап Конкурса по номинациям, утвержденным Оргкомитетом Конкурса на основании предложений работодателей и объединений работодателей о включении в Конкурс номинаций по профессиям, конкурсные испытания по которым проводятся за счет средств инициатора включения таких номинаций, проводится инициатором такой номинации согласно Условиям и порядку проведения Конкурса в соответствии с организационно-распорядительной документацией инициатора включения внебюджетной номинации.
3. Субъект Российской Федерации, определенный Оргкомитетом Конкурса, заключает соглашение с Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации о предоставлении субсидии из федерального бюджета в порядке, установленном Правилами предоставления субсидий.
4. Федеральные этапы Конкурса проводятся с 1 июля по 30 сентября. По согласованию с Оператором допустимо проведение федеральных этапов до 31 октября.
5. Субъект Российской Федерации и/или инициатор включения внебюджетной номинации при проведении федерального этапа Конкурса на основании Условий и порядка проведения Конкурса, утвержденных Оргкомитетом Конкурса, может разработать собственные Условия и порядок проведения (положение) непосредственно с учетом проводимой номинации/номинаций.
6. Субъект Российской Федерации и/или инициатор включения внебюджетной номинации, проводящий федеральный этап Конкурса, с учетом специфики номинации может при необходимости обратиться в Оргкомитет Конкурса с предложением об уточнении требований к стажу работы участников.
7. Участниками федерального этапа являются призеры, занявшие первые места на региональных этапах Конкурса. Также к участию в федеральном этапе допускаются работники, являющиеся победителями текущего года, или года предшествующего федеральному этапу, в отраслевых или корпоративных конкурсах профессионального мастерства, имеющих рекомендацию профильного федерального органа исполнительной власти. Срок подачи заявки на участие для данной категории участников – не позднее 30 дней до начала федерального этапа по соответствующей номинации.

1.Оргкомитет номинации создается на основании нормативного правового акта субъекта Российской Федерации для организации и проведения федерального этапа Конкурса субъектом Российской Федерации, получившим право на проведение федерального этапа по номинации. Оргкомитет номинаций по внебюджетным номинациям создается внутренним организационно распорядительным документом инициатора включения внебюджетной номинации и согласовывается с Оператором.

2. В состав Оргкомитета номинации могут входить: представители органов 16 исполнительной власти субъекта Российской Федерации, осуществляющие функции по нормативно-правовому регулированию в сферах, соответствующих номинациям Конкурса, представители Общественной палаты субъекта Российской Федерации, Общественного совета при уполномоченном органе субъекта Российской Федерации, депутатов законодательного (представительного) органа государственной власти субъекта Российской Федерации, уполномоченного органа субъекта Российской Федерации, представителей иных органов исполнительной власти субъекта Российской Федерации, Оператора, социальных партнеров тех номинаций, где такие партнеры задействованы и другие эксперты. В случае проведения субъектом Российской Федерации Конкурса по нескольким номинациям, Оргкомитет номинации может быть создан по каждой номинации или быть единым для всех номинаций, федеральные этапы которых проводятся в соответствующем субъекте Российской Федерации.

3.Оргкомитет номинации определяет и утверждает (протоколом заседания):

• состав федеральной рабочей группы по организации Конкурса по соответствующей номинации
• состав федеральной экспертной комиссии по проведению Конкурса по номинации с учетом предложений определенного Оргкомитетом Конкурса федерального органа исполнительной власти,— ответственного за координацию проведения федерального этапа Конкурса по соответствующий номинации;
• место и даты проведения федерального этапа Конкурса;
• конкурсные задания номинаций после согласования Оператором;
• условия и правила проведения федерального этапа Конкурса.

4.На основании решений экспертных комиссий Оргкомитет номинации подводит итоги федерального этапа Конкурса, выбирает призеров, занявших первое, второе и третье место по соответствующим номинациям Конкурса и оформляет решение протоколом, который размещается на Платформе.

5. В состав Оргкомитета номинации входят председатель, заместитель

председателя, секретарь и члены Оргкомитета номинации. Руководит работой Оргкомитета номинации председатель, в его отсутствие –

заместитель председателя. Заседание Оргкомитета номинации считается правомочным, если на нем присутствует более половины состава. Решения Оргкомитета номинации принимаются открытым голосованием простым большинством голосов присутствующих на заседании членов Оргкомитета. При равенстве голосов решающим является голос председательствующего на заседании Оргкомитета номинации. Члены Оргкомитета номинации осуществляют свою деятельность на безвозмездной основе.

1. Федеральная рабочая группа создается для организационно-технического сопровождения федерального этапа Конкурса.

2. В состав федеральной рабочей группы могут входить: представители уполномоченного органа субъекта Российской Федерации, подведомственных организаций, общественных объединений, территориальных объединений организаций профсоюзов и объединений работодателей и организаций, учебных заведений, осуществляющих обучение по соответствующим направлениям, и другие органы исполнительной власти субъекта Российской Федерации, осуществляющие функции по нормативно-правовому регулированию в сферах, соответствующих направлениям номинаций Конкурса, Оператора Конкурса и другие эксперты.

3. Федеральная рабочая группа осуществляет:

• методическое обеспечение проведения Конкурса;
• информирование участников о порядке и условиях проведения Конкурса;
• подготовку и согласование плана мероприятий по проведению федерального этапа Конкурса;
• оценку поданных документов на комплектность и корректность;
• составление и утверждение списков участников Конкурса на основании прошедших региональных этапов Конкурса, а также поданных заявок победителей отраслевых и корпоративных конкурсов;
• сопровождение призеров региональных этапов Конкурса по участию в федеральном этапе;
• координацию организации и проведения федерального этапа Конкурса (работа с партнерами, участниками Конкурса, и другими заинтересованными лицами);
• координацию работы по освещению в средствах массовой информации проведения федерального этапа Конкурса и его итогов.

1. Федеральные экспертные комиссии - комиссии, ответственные за разработку конкурсных заданий по номинации и оценку теоретических знаний и практических навыков участников. В состав федеральных экспертных комиссий могут входить представители работодателей, организаций профсоюзов, учебных заведений, осуществляющих обучение по соответствующим направлениям,

представители органов исполнительной власти субъекта Российской Федерации по соответствующим направлениям.

В случае проведения субъектом Российской Федерации федерального этапа Конкурса по нескольким номинациям, экспертные комиссии создаются по каждой из них.

2. Федеральная экспертная комиссия осуществляет:

• разработку теоретических и практических заданий для участников (конкурсных заданий);
• разработку критериев оценки теоретических и практических заданий;
• контроль за соблюдением участниками Конкурса условий выполнения
• конкурсных заданий;
• контроль и оценку соблюдения норм и правил охраны труда;18
• оценку выполнения конкурсных заданий участниками Конкурса;
• определение призеров федерального этапа Конкурса на основании протоколов оценки;
• подготовку протоколов заседания экспертных комиссий, заверенных подписями членов экспертной комиссии, с приложением оценочных ведомостей.

Уровень сложности практических работ и теоретических знаний должен соответствовать не ниже, чем четвертого разряда работ или категории и квалификации рабочих по профессиям, предусмотренным номинациями Конкурса.

Федеральный этап Конкурса имеет общую программу, в которую включены все мероприятия федерального этапа, соревновательной программы, мероприятия деловой программы, мероприятия культурной программы, организационные мероприятия (трансферы, размещение, график питания всех категорий участников федерального этапа Конкурса). Программа федерального этапа Конкурса утверждается Оргкомитетом номинации за 15 дней до начала федерального этапа Конкурса.

Финансовое обеспечение федерального этапа Конкурса осуществляется за счет средств бюджета субъекта Российской Федерации и средств субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации в целях софинансирования расходных обязательств субъектов Российской Федерации, возникающих при реализации мероприятий, направленных на организацию

федеральных этапов Конкурса, в соответствии с лимитами бюджетных обязательств, доведенными Минтруду России, как получателю средств федерального бюджета.

Согласно Правилам предоставления субсидий, организация федеральных этапов Конкурса направлена на реализацию следующих мероприятий:

• обеспечение рабочей площадки для проведения практических заданий,
• предусмотренных федеральным этапом Конкурса;
• организация церемоний открытия и награждения победителей Конкурса,
• включая проведение публичного открытого мероприятия в формате фестиваля
• и выставки (в ином формате, предполагающем интерактивное взаимодействие
• и открытое посещение), приуроченных к старту или завершению федерального
• этапа Конкурса;
• информационно-рекламное сопровождение Конкурса.

Таким образом каждый раз при оформлении платежных, отчетных и иных документов по расходам на реализацию мероприятий за счет средств федерального бюджета необходимо указывать на какое из трех мероприятий направлено финансирование, и какой результат достигается.

В соответствии с пунктом 10 Положения о мерах по обеспечению исполнения федерального бюджета, утвержденного Постановлением Правительства Российской Федерации от 9 декабря 2017 г. № 1496 «О мерах по обеспечению исполнения федерального бюджета» получатели средств федерального бюджета принимают бюджетные обязательства, связанные с поставкой товаров, выполнением работ, оказанием услуг, не позднее 1 июня текущего финансового года или последнего

рабочего дня до указанной даты в соответствии с доведенными до них в установленном порядке до указанной даты на открытые им лицевые счета соответствующими лимитами бюджетных обязательств на текущий финансовый год. Обращаем внимание, что средства, не законтрактованные до 1 июня текущего года, необходимо вернуть в федеральный бюджет.

1. Для решения организационных вопросов федерального этапа Конкурса в случае необходимости создается волонтерский штаб из числа учащихся образовательных организаций и участников волонтерского движения субъекта Российской Федерации.

2. Волонтерский штаб формируется до начала федерального этапа Конкурса.

Распределение ролей может проходить следующим образом:

• главный эксперт ответственен за проведение соревновательной части Конкурса, распределение судейских ролей, взаимодействие со СМИ;
• заместитель главного эксперта помогает главному эксперту, в его отсутствие заменяет его на площадке проведения;
• оценивающие эксперты проводят оценку практической/ теоретической части в соответствии с критериями оценивания.

Назначаемые роли:

• эксперт по охране труда (ОТ) - ответственный за ознакомление участников с правилами безопасности при работе;
• эксперт по времени - ответственный за хронометраж времени при выполнении конкурсного задания.

В зависимости от номинации количество экспертов на площадке определяется субъектом Российской Федерации, проводящим федеральный этап.

Для корректной работы соревновательной площадки, необходимо назначить ТАП.

В обязанности ТАП входит:

• застройка рабочей площадки и организация работы площадки по номинации в соответствии с требованиями, указанными в конкурсном задании;
• поставка, наладка оборудования и обеспечение расходными материалами;
• обеспечение безопасности рабочей площадки;
• соблюдение техники безопасности и норм защиты здоровья и окружающей среды, а также поддержание общей чистоты и опрятности рабочей площадки;
• ТАП несет ответственность за работоспособность оборудования и инструментов на площадке;
• своевременно информирует главного эксперта о возникающих проблемах.

Обязательными к проведению являются следующие мероприятия:

• ознакомление участников с площадкой проведения, рабочими местами;
• жеребьевка рабочих мест;
• инструктаж по технике безопасности.

Для проведения соревновательной части, необходимо предусмотреть следующую инфраструктуру:

• рабочие места участников для выполнения практической части задания;
• допускается проведение практической части в две смены, при условии соблюдения времени, указанного в конкурсном задании. Оснащение рабочих мест должно соответствовать набору оборудования, оснастки, материалам согласно конкурсному заданию. При необходимости рабочее место должно оснащаться вытяжными системами, сжатым воздухом, дополнительным освещением;
• места для проведения практической части задания должны иметь ограждения, препятствующие попаданию зрителей непосредственно на рабочую площадку;
• рабочие места для экспертов, оценивающих выполнение практической части конкурсного задания, должны быть оборудованы согласно описанию в конкурсном задании, включая мебель, оргтехнику (при необходимости), измерительный инструмент и прочее;
• для проведения теоретической части задания, при необходимости, предусмотреть наличие аудитории (учебного класса), оборудованных согласно требований в описании конкурсного задания;
• при необходимости складирования заготовок/оборудования/инструмента -
• складское помещение;
• в случае использования при выполнения конкурсного задания спецодежды, комнаты для переодевания участников, а также комнату для экспертов.

В непосредственной близости от зоны проведения соревновательной части Конкурса предусмотреть зону питания для участников, экспертов, организаторов, волонтеров.

Сопутствующие помещения:

• помещение для волонтеров;
• залы для проведения деловой программы, пресс-конференции;
• зона пресс-подхода/фотозона;
• зона/зоны профориентационных мероприятий;
• зал для проведения торжественных церемоний.

В целях обеспечения безопасности проведения необходимо проинформировать о проведении мероприятий федерального этапа следующие ведомства:

• территориальные органы МВД России;
• орган исполнительной власти субъекта Российской Федерации в сфере здравоохранения;
• территориальные органы МЧС России.

Для освещения мероприятий федерального этапа Конкурса составляется и предоставляется Оператору на утверждение медиаплан, включающий все необходимые события и инструменты для вовлечения широкой аудитории, в том числе формируется перечень партнеров из работодателей, деловых ассоциаций, образовательных организаций, других заинтересованных лиц и организаций.

Медиаплан составляется за месяц до начала регионального этапа Конкурса и должен включать в себя: наименование региональных и отраслевых СМИ, телеграм-каналов и иных ресурсов (с указанием тиража, охватов аудитории), на которых планируется размещать информацию о Конкурсе. По итогам реализации медиаплана субъект Российской Федерации направляет

Оператору отчет об исполнении со ссылками на материалы (Приложение 2 – табл. 3-4).

В рамках медиаплана по освещению федерального этапа Конкурса рекомендуется предусмотреть:

• реализацию в течение года не менее 1 коммуникационного проекта (тематические интервью, спецрепортажи, наружная реклама, социальная реклама);
• размещение информации в сети интернет об этапах проведения Конкурса;
• выход в средствах массовой информации материалов о федеральном этапе Конкурса с привязкой к субъекту Российской Федерации (комментарий руководителя субъекта Российской Федерации или органа исполнительной власти субъекта Российской Федерации, осуществляющего полномочия в сфере занятости, раскрывающий региональные особенности мероприятия) за неделю до начала федерального этапа;
• размещение программы мероприятия на региональных сайтах за 10 дней до проведения мероприятия;
• проведение стартовой пресс-конференции по теме федерального этапа Конкурса с привлечением ключевых организаций-партнеров приоритетных отраслей экономики (обрабатывающее производство; сельское хозяйство; строительство;
• деятельность в области информации и связи), предприятий других отраслей, имеющих потребность в кадрах по номинации Конкурса региона;
• размещение стартового поста о проведении мероприятия в социальных сетях (главы субъекта Российской Федерации либо Правительства субъекта Российской Федерации, ответственного органа исполнительной власти) за 10 дней до проведения мероприятия;
• распространение стартового пресс-релиза об особенностях проведения федерального этапа Конкурса в субъекте Российской Федерации за 10 дней до начала мероприятия/церемонии открытия;
• проведение информационной кампании в социальных сетях с ежедневным размещением постов о федеральном этапе Конкурса (особенности проведения Конкурса, ключевые партнеры Конкурса, количество участников федерального этапа, из каких регионов состязаются участники федерального этапа, истории участников, комментарии, видео);
• пресс-подход спикеров для СМИ, обеспечение беспрепятственной работы СМИ на площадке, подготовка спикеров от разных категорий участников (экспертная комиссия, участники и их семьи (болельщики), гости мероприятия);
• размещение социальной рекламы, в том числе с лучшими работниками, победителями региональных конкурсов, направленной на популяризацию рабочих профессий и информирование о Конкурсе, включая рекламу в общественном транспорте, отделениях МФЦ, на портале государственных услуг;
• предусмотреть не менее 2 информационных выходов ежемесячно на течение года, интенсифицировав работу в период проведения этапа Конкурса.

Также в рамках информационной кампании федерального этапа Конкурса рекомендуется предусмотреть:

• проведение круглых столов, форумов, симпозиумов, дискуссий по представлению лучших корпоративных практик по привлечению, закреплению, профессиональному развитию и социальной поддержке кадров в части рабочих профессий;
• формирование плана региональных экскурсий на предприятия с целью популяризации рабочих профессий;
• организовать систематическую публикацию информации, иллюстрирующей престиж и востребованность рабочих профессий в течение года в сети интернет, традиционных СМИ и социальных сетях;
• осуществлять сопровождение победителей Конкурса прошлых лет, победителей регионального и федерального этапов 2025 года в течение года: вовлекать их в проведение медийной и профориентационной работы;
• рекомендуется организовывать освещение Конкурса в социальных сетях совместно с партнерами Конкурса и центрами управления регионом (ЦУРами);
• рекомендуется организовать выход публикаций в СМИ и постов в социальных сетях с регулярностью не менее 2 раз в неделю за месяц до события;
• рекомендуется организовать не менее 30 публикаций в течение года в региональных и федеральных СМИ о реализации проектов и программ, направленных на повышение престижа рабочих профессий.

1. Деловая программа является частью федерального этапа Конкурса и включает в себя не менее одного пленарного заседания, не менее 3 круглых столов с привлечением федеральных и региональных спикеров, а также мероприятия для экспертов и HR-специалистов.
2. Проект деловой программы направляется для согласования Оператору не позднее чем за две недели до даты проведения федерального этапа на электронную почту konkurs@vcot.info

Федеральный этап Конкурса может сопровождаться профориентационной работой, направленной на популяризацию рабочих профессий и поддержку осознанного выбора карьеры и трудовой деятельности в рабочих профессиях и специальностях в различных целевых аудиториях (молодежь, средний, серебряный возраст и др.).

Возможные форматы:

• очные консультации представителей работодателей, центров занятости, учебных центров компаний, образовательных организаций высшего и среднего профессионального образования;
• представление карьерных возможностей от ключевых работодателей Российской Федерации;
• экскурсии и промышленные туры на системообразующие предприятия – демонстрация передовых работодателей региона;
• профориентационные игры, мастер-классы и тренинги, направленные на популяризацию рабочих профессий;
• мотивационные лекции, семинары, воркшопы с представителями трудовых династий;
• встречи с амбассадорами и лидерами общественного мнения;
• встречи с призерами Конкурса прошлых лет;
• создание арт-объекта(-ов) (мурал, аллея героев, фотовыставка и др.).

Организация церемонии открытия и награждения:

• проведение публичных открытых мероприятий не менее чем на 1000 человек в формате фестиваля, выставки, концерта, приуроченных к старту и завершению федерального этапа. Допускается иной формат мероприятий, предполагающий интерактивное взаимодействие с целевой аудиторией Конкурса;
• доступ зрителей и участников на площадку проведения церемонии открытия (награждения) должен быть удобен с точки зрения транспортной доступности;
• для увеличения охвата мероприятий рекомендуются синхронизировать усилия с учебными заведениями, работодателями и другими партнерами;
• площадка проведения мероприятий должна быть забрендирована в соответствии с визуальным стилем Конкурса;
• итоги федерального этапа должны быть подведены в рамках торжественной церемонии награждения;
• торжественная церемония награждения может сопровождаться мероприятиями культурной программы (концерты, спектакли, лекции, выступления лидеров общественного мнения);
• техническое и административное обеспечение площадки должно соответствовать концепции мероприятия.

1. Дипломы, сертификаты, благодарности и визуальное оформление площадок разрабатываются в соответствии с шаблонами Оператора Конкурса.
2. Шаблоны наградных документов, оформление площадок согласовываются с Оператором Конкурса.
3. Федеральная рабочая группа использует брендбук Конкурса, который размещен на сайте konkurs.trudvsem.ru
4. Согласование специалистами Оператора Конкурса осуществляется в рабочем порядке путем направления макетов на электронную почту konkurs@vcot.info. Срок согласования: не менее 3 рабочих дней.

1.Федеральная апелляционная комиссия формируется по каждой номинации для разрешения спорных ситуаций за два рабочих дня до начала федерального этапа Конкурса и утверждается федеральной рабочей группой.

В состав федеральной апелляционной комиссии должно входить не менее пяти человек: представители федеральной рабочей группы, Оргкомитета номинации, эксперты отрасли. Председатель федеральной апелляционной комиссии выбирается простым большинством голосов. Секретарем федеральной апелляционной комиссии назначается представитель федеральной экспертной комиссии без права совещательного голоса.

2.Федеральная апелляционная комиссия:

• принимает апелляции от участников Конкурса или их представителей, несогласных с решениями экспертной комиссии, в течение двух часов после оглашения результатов;
• рассматривает апелляцию и принимает по ней решение, которое является окончательным и не подлежит обжалованию или изменению.

Решение апелляционной комиссии фиксируется в итоговом протоколе заседания, который подписывается председателем апелляционной комиссии.

3.Апелляция должна быть аккуратно оформлена, читаема, в случае рукописного оформления не иметь незаверенных исправлений.

К рассмотрению принимаются только следующие нарушения:

• нарушения при процедуре оценивания;
• нарушения, связанные с приобретением несправедливого преимущества над другими участниками;
• нарушения, связанные с несоблюдением процедур проведения федерального этапа Конкурса, повлекшее отстранение участника от выполнения конкурсного задания (в том числе перевод участника в статус «вне зачета» или потерю баллов).

4. Поданная апелляция должна содержать следующую информацию:

• ФИО и категорию лица – участник/представитель участника, подающего апелляцию, его контакты;
• тип совершенного нарушения;
• дату, время и место совершения нарушения;
• ФИО и (или) категорию лиц, совершивших нарушение, их контакты;
• ФИО и (или) категорию лиц, ставших свидетелями нарушения, их контакты;
• описание спорной ситуации со ссылками на пункты нормативных документов, которые, по мнению заявителя, были нарушены;
• доказательная база спорной ситуации;
• требования лица, подающего апелляцию;
• дату и время подачи апелляции;
• подпись лица, подавшего апелляцию.

1. После окончания федерального этапа Конкурса, необходимо предоставить отчет о проведении федерального этапа Конкурса Оператора Конкурса (Приложение 2, табл. 3-4).

2. Финансовый отчет предоставляется согласно заключенному соглашению о предоставлении субсидии.

Для организации приема заявок на региональном этапе и работе в системе Конкурса на Платформе требуется назначение в рамках рабочих групп ответственного лица – регионального/федерального куратора.

Для администрирования Конкурса на Платформе потребуется авторизация через ЕСИА.

Зона ответственности администраторов регионального и федерального этапов

Кураторы регионов и/или инициатора включения внебюджетной номинации полностью сопровождают проведение регионального и федерального этапов.

Функциональные обязанности:

По работе с функционалом публикации новостей и анонсов мероприятий:

• формировать для публикации новости/мероприятия (по структуре – текст, фото/видео, дата, субъект Российской Федерации, номинация/ место/адрес проведения, период проведения) на премодерацию.

По работе с функционалом публикации информации о проводимых в субъекте Российской Федерации на региональном этапе Конкурса по каждой номинации:

• формировать базу данных по каждой номинации для публикации (по структуре Субъект Российской Федерации - тип этапа – номинация – дата/период проведения – место проведения – адрес проведения – НПА – конкурсное задание – критерии оценки – ответственное лицо – контакты для связи) на премодерацию;
• вносить информацию о критериях оценки по каждой номинации.

По работе управления статусами Конкурса:

• открывать/закрывать прием заявок;
• открывать/закрывать прием оценок;
• проставлять статус «Победитель».

По работе с участниками:

• консультировать по вопросам условий Конкурса;
• консультировать по вопросам алгоритма участия в Конкурсе;
• консультировать по контенту, предоставляемому в качестве материалов для оценки;
• осуществлять первичную поддержку по техническим вопросам (сбор, описание проблемы, направление в техническую поддержку, и транслирование ответов/решения);
• осуществлять внесистемную верификацию участников для подтверждения работает ли участник в заявленной организации/является ли победителем отраслевого конкурса, консультировать по вопросам внесистемной верификации, помощь в решении проблемных вопросов.

По работе с заявками участников:

• проводить анализ количества участников, документов и правильность их оформления;
• отправлять заявку участника на доработку.

По работе с экспертной комиссией:

• подготовить приказ с членами экспертной комиссии, внести данные в систему Конкурса своего региона (функционал есть в личном кабинете);
• вносить оценки экспертных комиссий по итогам очных испытаний по каждой номинации, по каждому члену экспертной комиссии согласно оценочным листам,
• прикреплять оценочные листы;
• после завершения оценки (все заявки оценены, итоги рейтинга участников подведены), подготовить материалы для совещания экспертной комиссии: распечатать заявки номинантов (1-3 места), их документы, обязательные для участия в Конкурсе, распечатать рейтинг по номинациям (в случае, если в субъекте Российской Федерации проводится по нескольким номинациям Конкурс и сопровождает их один региональных куратор);
• по итогам заседания экспертной комиссии – прикрепить протокол с окончательными результатами регионального этапа, проставить в списке/рейтинге статус «Победитель» (только 1-е места) по всем 20 номинациям. Данные заявки автоматически уйдут на федеральный этап.

Процесс взаимодействия Куратора региона с технической поддержкой:

• куратор региона отвечает на все вопросы участников Конкурса в части своей компетенции, аккумулирует все вопросы со стороны участников;
• если Куратору региона необходимо получить консультацию по техническому или методологическому вопросу, он обращается в службу технической поддержки;
• по техническим или методологическим вопросам Куратор региона обращается по почте (будет указана позже) или в специально созданном чате;
• при подаче обращения необходимо обозначить проблему с указанием ФИО/регион, организацию, контакты участника для возможности связаться с ним;
• сотрудники службы поддержки отвечают на вопросы и помогают решать проблемы с 8:00 - 20:00 по московскому времени.
• куратор региона полученные ответы/решения транслирует участникам.

В крайних случаях, когда не удается решить вопрос, куратор может перенаправить участника на техническую поддержку по почте.